Evento

Pedro Mandelli
Liderando com pares e chefes

Informações

Qual a importância de ser um bom liderado? 

A maioria dos colaboradores, independentemente do seu nível hierárquico, precisa da colaboração de todos os níveis para executarem suas atividades.

Os programas de liderança ensinam apenas a liderar e não a ser um bom liderado.

Pensando nisto, o professor Pedro Mandelli, especialista em gestão de pessoas, desenvolveu o programa LIDERANDO COM PARES E CHEFES. O objetivo desse treinamento é ensinar ferramentas e técnicas para que o líder ou o colaborador de nível técnico saiba utilizar o poder de influência para mobilizar todos em prol dos projetos e atividades que precisam ser executadas.

Este é sem dúvida o programa das grandes organizações, sejam elas públicas ou privadas. É ideal para desenvolver as competências e habilidades do liderado e ensiná-lo a liderar em todos os níveis.

Aprenda a liderar seu superior para defender a execução dos seus projetos! 

Programação

Currículo

PEDRO MANDELLI é um dos mais influentes e reconhecidos consultores do Brasil. É fundador e sócio-diretor da Mandelli & Loriggio Consultores Associados, consultoria dedicada ao desenho e à condução de processos no campo de estratégia e gestão de pessoas, definição de modelos organizacionais e elaboração e condução de projetos de mudanças organizacional e cultural. Mandelli tem mais de três décadas e meia de atuação com empresas de todos os portes, nacionais e internacionais, de variados segmentos da economia, em trabalhos desenvolvidos no Brasil, Estados Unidos, Canadá e países da Europa. Nos últimos 10 anos, cerca de 200 executivos também passaram por processos de mentoring e counseling conduzidos por Mandelli. Professor no MBA de Educação Executiva da Fundação Dom Cabral (FDC) desde 1992, responde pelas disciplinas de liderança, gestão de pessoas, comportamento organizacional e gestão de mudanças. Ministrou aulas nos programas internacionais da FDC em parceria com a INSEAD, na França, com Kellogg School of Management (Northwestern University/EUA). Vem sendo lembrado e premiado desde o ano 2000 como um dos professores mais queridos de MBA do Brasil, além de ser um dos cinco consultores mais requisitados do País para palestras, que chegam a uma centena a cada ano.



Objetivo

Demonstrar de forma objetiva e estruturada como liderar sem os benefícios de uma posição hierárquica superior. Mostra como liderar, influenciar e ganhar a confiança do seu chefe, dos seus pares e de toda a sua equipe.


Conteúdo

O que é liderar com o seu superior?

• Coragem e determinação.



O poder de influenciar

• Para baixo, para os lados e para cima;

• A luta da ética da hierarquia e orgulho de autoria.



Confiança para ganhar credibilidade

• Resultados superiores, preocupação e integridade.



Informar e saber

• A armadilha da arrogância;

• Desatar grilhões;

• Crescer para aparecer e persuadir.



Você pode

• Identifique seu potencial;

• Cheque seus créditos;

• Busque orientação.



O caminho em organizações horizontais